Bilan de compétences
Vous souhaitez :
• Identifier et valoriser votre expérience et la richesse de vos compétences ?
• Cerner les métiers sur lesquels vos compétences pourraient être transférées ?
• Identifier les possibilités qui s’offrent à vous et envisager une évolution vers d’autres postes (préparer une mobilité interne, une reconversion…) ?
• Dynamiser votre seconde partie de carrière ?
• Mieux vous connaitre ? Découvrir vos atouts et votre potentiel ?
• Savoir où vous en êtes, faire un point ?
• Définir les actions à mener pour renforcer votre employabilité ?
• Mesurer les écarts à combler pour atteindre un objectif professionnel ?
• Confirmer ou infirmer un projet professionnel, ou un projet de formation ?
• Identifier une formation adaptée à votre projet professionnel
... le bilan de compétences peut vous aider !
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